SKRIPSI Jurusan Teknik Sipil - Fakultas Teknik UM, 2015

Ukuran Huruf:  Kecil  Sedang  Besar

Pengaruh Umur, Keahlian Pekerja, Pengalaman Kerja dan Kesesuaian Upah Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Proyek Apartemen dan SOHO Ciputra World Surabaya

M. Adhitya Hermawan

Abstrak


ABSTRAKABSTRAK

 

Hermawan, M. Adhitya. 2015. Pengaruh Umur, Keahlian Pekerja, Pengalaman Kerja dan Kesesuaian Upah Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Proyek Apartemen dan SOHO Ciputra World Surabaya, Program Stuudi S1 Teknik Sipil, Fakultas Teknik, Universitas Negeri Malang. Pembimbing: (I) Drs. N. Bambang Revantoro, S.T., M.T, (II) Dr. Isnandar, M.T.

 

Kata Kunci: umur, pengalaman kerja, kesesuaian upah, produktivitas.

 

Proyek konstruksi merupakan rangkaian aktivitas pekerjaan yang dikerjakan dalam waktu yang dibatasi menggunakan sumber daya tertentu dengan target mencapai hasil yang maksimal untuk waktu kedepan. Salah satu faktor yang sangat berpengaruh dalam produktivitas pekerjaan konstruksi adalah sumber daya manusia.

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh umur, pengalaman kerja dan kesesuaian upah terhadap produktivitas pekerjaan plesteran dan pasangan  hebel pada proyek apartemen dan SOHO Ciputra World Surabaya.

Penelitian ini menggunakan rancangan penelitian deskriptif kuantitatif dan analisis korelasional. Proses pembuatan angket dilakukan dengan melalui tahap uji validitas dan uji reliabilitas, selanjutnya dilakukan pengumpulan data. Data yang sudah dikumpulkan akan dianalisis dengan menggunakan analisis deskriptif, uji asumsi klasik, analisis regresi, uji F dan uji T.

Berdasarkan hasil analisis, maka diketahui delapan simpulan dari masing-masing pekerjaan. Pertama, uji serentak pada pekerjaan plesteran, dengan menggunakan uji F diketahui bahwa variabel umur, pengalaman kerja dan kesesuaian upah berpengaruh terhadap produktivitas pekerjaan plesteran, dibuktikan dengan nilai Fhitung>FTabel (67,516>3,59). Kedua, variabel umur berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan plesteran dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (3,461>2,178). Ketiga, variabel pengalaman kerja berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan plesteran dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (3,461>2,178). Keempat, variabel kesesuaian upah berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan plesteran dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (2,499>2,178). Kelima, uji serentak pada pekerjaan pasangan hebel, dengan menggunakan uji F diketahui bahwa variabel umur, pengalaman kerja dan kesesuaian upah berpengaruh terhadap produktivitas pekerjaan plesteran, dibuktikan dengan nilai Fhitung>FTabel (12,219>4,26). Keenam, variabel umur berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan pasangan hebel dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (3,521>2,306). Ketujuh, variabel pengalaman kerja berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan plesteran dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (3,981>2,306). Kedelapan, variabel kesesuaian upah berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan plesteran dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (2,374>2,306).

Hermawan, M.A, 2015. Pengaruh Umur, Keahlian Pekerja, Pengalaman Kerja dan Kesesuaian Upah Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Proyek Apartemen dan SOHO Ciputra World Surabaya, Program Stuudi S1 Teknik Sipil, Fakultas Teknik, Universitas Negeri Malang. Pembimbing: (I) Drs. N. Bambang Revantoro, S.T., M.T, (II) Dr. Isnandar, M.T.

Kata Kunci: umur, pengalaman kerja, kesesuaian upah, produktivitas.

Proyek konstruksi merupakan rangkaian aktivitas pekerjaan yang dikerjakan dalam waktu yang dibatasi menggunakan sumber daya tertentu dengan target mencapai hasil yang maksimal untuk waktu kedepan. Salah satu faktor yang sangat berpengaruh dalam produktivitas pekerjaan konstruksi adalah sumber daya manusia.

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh umur, pengalaman kerja dan kesesuaian upah terhadap produktivitas pekerjaan plesteran dan pasangan  hebel pada proyek apartemen dan SOHO Ciputra World Surabaya.

Penelitian ini menggunakan rancangan penelitian deskriptif kuantitatif dan analisis korelasional. Proses pembuatan angket dilakukan dengan melalui tahap uji validitas dan uji reliabilitas, selanjutnya dilakukan pengumpulan data. Data yang sudah dikumpulkan akan dianalisis dengan menggunakan analisis deskriptif, uji asumsi klasik, analisis regresi, uji F dan uji T.

Berdasarkan hasil analisis, maka diketahui delapan simpulan dari masing-masing pekerjaan. Pertama, uji serentak pada pekerjaan plesteran, dengan menggunakan uji F diketahui bahwa variabel umur, pengalaman kerja dan kesesuaian upah berpengaruh terhadap produktivitas pekerjaan plesteran, dibuktikan dengan nilai Fhitung>FTabel (67,516>3,59). Kedua, variabel umur berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan plesteran dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (3,461>2,178). Ketiga, variabel pengalaman kerja berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan plesteran dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (3,461>2,178). Keempat, variabel kesesuaian upah berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan plesteran dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (2,499>2,178). Kelima, uji serentak pada pekerjaan pasangan hebel, dengan menggunakan uji F diketahui bahwa variabel umur, pengalaman kerja dan kesesuaian upah berpengaruh terhadap produktivitas pekerjaan plesteran, dibuktikan dengan nilai Fhitung>FTabel (12,219>4,26). Keenam, variabel umur berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan pasangan hebel dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (3,521>2,306). Ketujuh, variabel pengalaman kerja berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan plesteran dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (3,981>2,306). Kedelapan, variabel kesesuaian upah berpengaruh secara parsial pada produktivitas pekerjaan plesteran dengan menggunakan uji T, dibuktikan dengan nilai THitung>TTabel (2,374>2,306).